Temes relacionats amb aspectes dels llocs de treball com ara sous i salaris, les mesures de conciliació, el calendari laboral, el fitxatge, l’avaluació de riscos psicosocials, la salud laboral i els beneficis socials.

desembre 2024

Acord per a la jubilació parcial anticipada del personal funcionari

2024-12-19T11:47:36+01:00desembre 19th, 2024|Condicions laborals|

I El personal funcionari estem més a prop de gaudir del dret a la jubilació parcial anticipada, després de la signatura de l’acord per part de CCOO -com a primer sindicat de les administracions públiques- UGT i el Ministeri per a la Transformació Digital i de la Funció Pública. Es desenvolupa així aquesta matèria, que [...]

Comentaris tancats a Acord per a la jubilació parcial anticipada del personal funcionari

octubre 2022

Hem signat l’acord d’augment salarial a les Administracions Públiques

2024-04-12T11:09:53+02:00octubre 27th, 2022|Condicions laborals, Negociació col·lectiva|

I Comissions Obreres, primer sindicat del conjunt de les administracions públiques, hem signat fa pocs dies l'acord en matèria salarial per a increments salarials en el trienni 2022-2024. Així mateix, hem acordat una sèrie de temes prioritaris a negociar properament, en l'àmbit estatal, per arribar a un acord al més aviat possible. Després de dos [...]

Comentaris tancats a Hem signat l’acord d’augment salarial a les Administracions Públiques

juny 2022

28J Anys de lluita i #OrgullDeSer a la feina

2022-06-28T07:39:18+02:00juny 28th, 2022|Condicions laborals, Igualtat, Negociació col·lectiva, No categoritzat|

IA CCOO, com a sindicat de classe i agent d’igualtat, fa anys que treballem pels drets socials i laborals de les persones LGTBI+ i en contra de qualsevol discriminació per raó d’orientació sexual, identitat o expressió de gènere. I també fa anys que lluitem per eradicar la violència i l’assetjament amb l’objectiu de garantir el [...]

Comentaris tancats a 28J Anys de lluita i #OrgullDeSer a la feina

gener 2022

La reforma laboral. Ara sí, guanyem drets

2022-01-07T16:48:58+01:00gener 1st, 2022|Condicions laborals, PAS, PDI|

La reforma laboral (RDL 32/2021) que estarà en vigor aquest any es va publicar al BOE el passat 28 de desembre de 2021. Entre altres aspectes, aquesta reforma actualitza la negociació col·lectiva, simplifica els tipus de contractes, amplia la regulació laboral sobre la subcontractació d’activitats empresarials i estableix un sistema permanent de flexibilitat i estabilització [...]

Comentaris tancats a La reforma laboral. Ara sí, guanyem drets

desembre 2021

El teletreball arribarà al PAS de la URV l’any 2022

2022-07-06T09:36:55+02:00desembre 4th, 2021|Condicions laborals, Negociació col·lectiva, PAS|

Una nova modalitat que ha arribat per quedar-se. Fins ara, el PAS de la URV només l’havíem conegut com a treball a distància durant la pandèmia. Serà l’any 2022 quan s’implementi definitivament aquesta nova modalitat amb caràcter ordinari. Però... què és el teletreball? És una forma d’organització i de desenvolupament del treball que, [...]

Comentaris tancats a El teletreball arribarà al PAS de la URV l’any 2022

novembre 2021

Evolució salarial. Com estem 10 anys després de la crisi?

2021-12-05T16:59:20+01:00novembre 27th, 2021|Condicions laborals, PAS, PDI|

M és d’una dècada després de la crisi econòmica i financera del 2008, hem aconseguit que aquest mes de novembre del 2021 es faci efectiu a les nostres nòmines l’última de les pagues extra que vam deixar de percebre els anys 2012, 2013 i 2014. Un cop assolida aquesta fita, cal fer balanç d’aquest període [...]

Comentaris tancats a Evolució salarial. Com estem 10 anys després de la crisi?

juliol 2021

Nou acord per a l’estabilització a les administracions públiques

2024-04-12T11:15:26+02:00juliol 6th, 2021|Condicions laborals, Negociació col·lectiva, PAS, PDI|

Ahir, 5 de juliol, CCOO, com a primer sindicat de la funció pública, vam signar, juntament amb UGT i CSIF, un nou acord per estabilitzar l’ocupació en el sector públic, compensar l’abús i evitar el frau en la contractació. Els termes finals de l'Acord són fruit de les propostes de CCOO i de la [...]

Comentaris tancats a Nou acord per a l’estabilització a les administracions públiques

març 2021

Personal investigador contractat: s’ha aprovat la llei que permet prorrogar els contractes 5 mesos

2021-03-19T10:32:50+01:00març 19th, 2021|Condicions laborals, PDI|

El passat dijous (18/03/2021) es va aprovar al Congrés dels Diputats la Llei de mesures urgents de prevenció, contenció i coordinació per fer front a la crisis del Covid-19 (que desenvolupa el Reial Decret-llei 21/2020, de 9 de juny).  És un text que abarca moltes qüestions: en la tramitació al Senat, s'ha afegit una [...]

Comentaris tancats a Personal investigador contractat: s’ha aprovat la llei que permet prorrogar els contractes 5 mesos

gener 2021

El PDI temporal podrà obtenir sexennis de recerca

2021-02-23T13:58:17+01:00gener 27th, 2021|Condicions laborals, PDI|

CCOO hem guanyat diverses demandes judicials de conflictes col·lectius i estem pendent d'una resolució de la Sala Social del Tribunal Suprem que reconegui, com ja ho ha fet amb els quinquennis de docència, el dret a l'avaluació de l'activitat investigadora del PDI-L temporal, professorat que suposa un 45% de les plantilles de les universitats públiques. [...]

Comentaris tancats a El PDI temporal podrà obtenir sexennis de recerca

Hem recuperat el premi de jubilació del PAS-F

2021-02-21T18:54:37+01:00gener 26th, 2021|Condicions laborals, Negociació col·lectiva, PAS|

Estem contents de començar l’any amb bones notícies (que fan molta falta!): us informem de que a finals de 2020, la URV va pagar el “premi” de jubilació als PAS-F jubilats. Des de que vam recuperar el “premi” de jubilació pel PAS-L, des de CCOO URV hem seguit treballant per recuperar aquest dret també pel [...]

Comentaris tancats a Hem recuperat el premi de jubilació del PAS-F
Go to Top